博加娱乐是什么 - 来了个研究生护士,为什么大家不高兴了呢?

2020-01-11 18:22:40   【浏览】3380次

博加娱乐是什么 - 来了个研究生护士,为什么大家不高兴了呢?

博加娱乐是什么,上周,新入职护士下科室。

护士长领着一个漂亮可人的小美女a护士回来了。

护士长是个特别喜欢招贤纳士的人,尤其是有新职工分科室的时候,她总是喜欢打听一下这新职工的底细,事先锁定自己中意的人才!比如说:我要那个本科生!我要那个原来在外面医院的相关科室干过几年的护士!我要那个面试的时候特别出众的女孩儿……

这次也不例外,护士长挑的这妞妞不仅长的漂亮,还是个研究生呢!这可是我们医院的第一个研究生呢!被护士长挑了过来,别提她有多高兴了。

晨会跟大家介绍完毕。大家就开始带着欣赏和崇拜的目光看着小a了。

“人家可是研究生啊!理论肯定特别的厉害!”

“这姑娘长的这么干净漂亮,干活肯定利索!”

“我可得跟人家好好学学!力求进步!”

…………

护士长更是说:“大家一定要跟小a好好学学,争取能够共同进步。咱们科室有的人基础差,刚好可以一起进步,小a人家是研究生,咱们科室的宝贝啊,大家互相学习啊!”

见到小a ,大家很喜欢小a,长得可爱漂亮,还有我们梦寐不及的高学历,真正的学霸啊!

可是,一天班下来。大家都不高兴了……

小b: “我不想跟她搭班了。实在是能力不足啊!一来就把我们之前所有工作的“视察了”一遍,指出了n多问题!还质问我为什么不去改进?”

其实,研究生指出的问题,我们也是按照医院的规定结合临床在执行。只是,她所说的太过于理想化,就比如说医院为何没有按照卫生部把护士配够1:4一样,这样的问题真的不知如何回答。

小c掉了两行眼泪:“姐,我很难过。今天我们组遇到了俩抢救,老师让我叫她帮忙。她却说我现在负责的是后组,前组不归我管!,心里难受,加班一个多小时才弄完!”

小d:“她说话趾高气扬的,让人难过。”

…………

并不是大家在背后议论她,嫉妒她,只是小a刚到科室,就表现出了难以被人接纳的优越感,把一起上班的同事弄得很不高兴。医学这个实践性很强的专业,学历再高,也得想想那些坚持了10年、20年的前辈们。她们的临床经验绝对有你值得学习的部分!

做为科室的“心理咨询师”,一个个安抚好这些个姑娘们的情绪。我也有话想要说。

首先,不管你有多高的学历。护士这门职业我觉得还是靠技术吃饭的。光有满脑子的思想却不知道临床的千变万化是不行的。很多时候,干的越久就会发现,关键时候能够救患者一命的恰恰是书上没有的,完全靠个人丰富的经验。

其次,新人入职,大家并不互相熟悉。你带着高学历来到新的科室,成为大家庭的一员。大家带着羡慕崇拜的心态十分的欢迎你,而你,趾高气扬,对新同事爱理不理,就会让人觉得厌烦。要记得谦虚,融入大集体,才能利于今后大家尤其是你工作的开展啊!

第三。临床上讲究分工更要求合作。虽然现在都在实行责任制护理模式。每个护士分管病人,但是,总有突发状况,比如一个组遭遇多个抢救的时候,生命面前,需要大家齐心协力的配合,不得推诿!

第四。新人切记要谦虚一些,不管怎么样,刚到一个环境,即使你再牛,还要记得天外有天。你不知道,自己的身边可能会有大人物呢,比如xx老师省技能大赛奖获得者,xx护士省知识竞赛前几名,xx护士是患者最喜欢的护士……

第五,护士这个行业还是很苦的,这些临床前辈们坚持了那么久,实属不易,值得尊重,你也应该拿出应有的尊重。而且,不要刚入临床一副大干一场的架势,回头来坚持不下去了,岂不是“啪啪”打脸?

最后,仍然想提三个字“凝聚力”。护理团队的凝聚力至关重要啊!大家拧成一股绳,才能战斗下去!


上一篇:岑巩县:产业助脱贫致富有“牛人”
下一篇:英媒:如果现在不阻止气候变化 人类文明或在2050年前崩溃